Specjalista ds. sprzedaży usług HR

Specjalista ds. sprzedaży usług HR będzie osobą odpowiadającą za planowanie aktywności sprzedażowej dotyczącej usług rekrutacji tymczasowych lub stałych oraz realizację zaplanowanych działań na podległym obszarze operacyjnym.

Dodatkowo Specjalista będzie odpowiedzialny za utrzymywanie długofalowych relacji z obecnymi Partnerami firmy oraz nawiązywanie nowych relacji biznesowych z potencjalnymi Klientami. 

Zapraszamy do aplikacji osoby, które posiadają doświadczenie w branży usług doradztwa personalnego i chciałyby rozwijać się w naszych strukturach firmy w zakresie:

• rozwoju pionu operacyjnego poprzez sprzedaż usług rekrutacyjnych / pracy tymczasowej / usług bezpośrednich zgodnie z wypracowaną strategią i zasadami w firmie,
• przygotowywania ofert handlowym oraz aktywny udział w spotkaniach biznesowych z obecnymi jak i potencjalnymi Klientami,
• udziału w negocjacjach handlowych oraz bieżącej analizie rynku pod kątem przyszłościowych działań sprzedażowych,
• nadzorowania i wspierania wewnętrznych procesów firmy poprzez aktywny udział w rozwoju biznesu.

• minimum 2 letnie doświadczenie w branży usług doradztwa personalnego na stanowisku sprzedażowym związanym z pozyskiwaniem nowych klientów,
• znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,
• zorientowanie na szukanie rozwiązań oraz chęć do podjęcia długofalowej współpracy w strukturach firmy umożliwiającej rozwój zawodowy,
• mile widziane wykształcenie wyższe z zakresu nauk humanistycznych,
• praktyczna umiejętność prowadzenia auta kat. B,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej, wysoka kultura osobista, zaangażowanie w powierzone zadania,
• znajomość rynku przemysłowego i energetycznego w Polsce oraz w Europie będzie dodatkowym atutem.

• stabilne zatrudnienie,
• pracę w zespole zaangażowanych osób, które nastawione są na jakościową realizację projektów rekrutacyjnych i długofalową współpracę z Klientami firmy,
• niezbędne do realizacji powierzonych zadań narzędzia do pracy,
• atrakcyjne wynagrodzenie i warunki współpracy uzależnione od doświadczenia zawodowego,
• ciekawe wyzwania zawodowe i dużą samodzielność i przestrzeń do realizacji własnych pomysłów,
• możliwość pracy w międzynarodowym zespole,